Praktisk handbok för chefer om diskrimineringslagen.
Diskrimineringslagen – handbok för chefer förklarar vad lagen kräver, hjälper dig som chef att lägga upp arbetet på bästa sätt och innehåller exempel och övningar som engagerar hela personalstyrkan i…
Medbestämmandelagen – en kommentar behandlar MBL:s regler paragraf för paragraf.
Boken vänder sig till såväl praktikern som den som söker fördjupning inom ämnet.
Kommentaren behandlar MBL:s regler om förhandlingar, kollektivavtal, medbestämmande,…
För den som sysslar med arbetsrätt är det nödvändigt att vara väl insatt i de arbetsrättsliga preskriptionsreglerna. Bokens syfte är att ge nödvändiga kunskaper om dessa regler så att misstag kan undvikas.Vi ger nu ut en ny upplaga, den fjärde. I stort sett…
Arbetsmiljöansvar handlar om de olika ansvarsregler som gäller i arbetsmiljösammanhang.
Arbetsmiljöansvar redovisar vad regelverket kring arbetsmiljöansvar innebär och hur reglerna fungerar i praktiken. Boken är ett arbetsredskap för såväl chefer som skyddsombud.
Denna…
Danmark liknar på många sätt Sverige på arbetsmarknadens område. Båda länderna har starka partsorganisationer, täckande kollektivavtal utan allmängiltigförklaring, och avtal snarare än lag som grund för reglering av arbetsmarknaden. Av det skälet blir det intressant att studera de fall där länderna skiljer sig åt och…
Arbetsgivarverket har sedan 1969 gett ut en författningssamling för statliga arbetsgivare. Sedan år 2009 går publikationen under namnet Författningar för statliga arbetsgivare, med underrubriken I urval av Arbetsgivarverket. Som framgår av namnet så är det ett urval som vi har gjort, där meningen är att författningarna…
Arbetsmiljölagen är grundläggande för allt arbetsmiljöarbete. För den praktiska verksamheten kompletteras lagen av föreskrifter och allmänna råd från Arbetsmiljöverket. I denna skrift återges Arbetsmiljölagen med tillhörande Arbetsmiljöförordning i sin helhet. Likaså ingår utdrag ur Brottsbalken samt Plan- och…
Alla människor råkar ut för rättsliga problem. Det kan handla om att man blir föremål för ett rättsligt krav eller upplever att ens ”rätt” har blivit kränkt. Ibland kan det hända att den som har en juridisk rättighet eller skyldighet inte alls vet om sin belägenhet, än mindre att denna situation består av eller…
This anthology comprises articles written by Swedish labour law researchers representing every university in Sweden. Its theme, labour law and the welfare state, is topical as the current promotion of markets, national, regional and international, arguably cannot legitimately take place without at the same time…
Kategorier: Arbetsmarknadsrelationer och arbetarskydd Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Industrier och branscher Juridik Särskilda rättsområden
Det svenska konfliktreglerna är mycket generösa. Hotet om arbetsmarknadskonflikter såsom strejker, lockouter och blockader är en integrerad del i den svenska arbetsmarknadsmodellens metod för att genom kollektivavtal fastställa löner och andra anställningsvillkor. Samtidigt är kollektivavtalet också ett…
REHABANSVAR beskriver på ett lättfattligt sätt samspelet mellan de tre lagar – socialförsäkringsbalken, arbetsmiljölagen och anställningsskyddslagen – vilka i olika avseenden närmare bestämmer arbetsgivarens rehabiliteringsansvar. I den 8:e utgåvan av RehabAnsvar har lagtexter, kommentarer och rättsfallsredovisning…
Arbetsrätt 2019 1 juli redovisar hela den aktuella lagtexten i de ”vanligaste” arbetsrättslagarna – MBL, Utstationeringslagen, LAS, Uthyrningslagen, Visselblåsarlagen, Främjandelagen, Förtroendemannalagen, Arbetstidslagen, Semesterlagen, Studieledighetslagen, Föräldraledighetslagen, Lagen om ledighet för…
Praktisk handbok för chefer om diskrimineringslagen.
Boken förklarar vad lagen kräver, hjälper dig som chef att lägga upp arbetet på bästa sätt och innehåller exempel och övningar som engagerar hela personalstyrkan i arbetet.
Är du en chef som vill göra…
Kategorier: Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Företagsekonomi och management Juridik Management och företagsledning Management: personal Management: särskilda områden Särskilda rättsområden
Omplacering används som uttryck för olika förändringar av och inom ramen för en anställning. Arbetsgivaren har – som ett utflöde av sin rätt att leda och fördela arbete – en viss möjlighet att omplacera en arbetstagare. Vidare har arbetsgivaren i vissa andra…
Arbetsrätt 2024 – 1 juli, redovisar hela den aktuella lagtexten i de ”vanligaste” arbetsrättslagarna:
• Medbestämmandelagen (MBL)
• Utstationeringslagen
• Lagen om anställningsskydd (LAS)
• Uthyrningslagen
• Främjandelagen
• Visselblåsarlagen
• Förtroendemannalagen
• Arbetstidslagen
• Semesterlagen
•…
Kommenterar paragrafvis förmånsrättslagens bestämmelser. Denna nya uppdaterade och aktualiserade upplaga innehåller även en fullständig kommentar till samtliga bestämmelser i lönegarantilagen.
Kategorier: Anställningsförhållanden och fackliga organisationer Arbetsrätt Juridik Särskilda rättsområden
Överväganden och förslag på frågor om arbetstagares skydd mot förändrade anställningsvillkor i samband med omreglering av sysselsättningsgraden (arbetstidsmåttet) vid arbetsbrist, skydd i anställningen för intermittent anställda samt om arbetstagare bör få rätt till ett arbetstidsmått som motsvarar den faktiska…
Det här är en systematisk sammanställning av rättspraxis på anställningsskyddets område, där rättsläget presenteras under olika beskrivande rubriker. Presentationen består av citat ur eller referat av viktiga avgöranden så att man kan se hur bl.a. Arbetsdomstolen själv uppfattar och uttrycker vad som…
Anställningsskydd är en kommentar till anställningsskyddslagen och till andra författningar på anställningsskyddets område. Hit hör också den europeiska rättens regler om anställningsskydd.
Arbetsmiljö 2019 redovisar hela arbetsmiljölagen och arbetsmiljöförordningen i aktuell lydelse den 1 januari 2019.
Under 2018 har två nya arbetsmiljöföreskrifter beslutats ”Hygieniska gränsvärden” (AFS 2018:1) och ”Smittrisker” (AFS 2018:4) som gäller fr o m 21 augusti resp 19 november 2018.
Ändringar har bl a gjorts…
Kategorier: Arbetsmarknadsekonomi Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Ekonomisk tillväxt Juridik Nationalekonomi Särskilda rättsområden
Rapporten går igenom ett antal internationella och svenska studier som belyser anställningsskyddets effekter på produktiviteten. De visar att ett strikt anställningsskydd entydigt har negativa effekter på totalfaktorproduktiviteten medan effekterna kan antingen vara positiva eller negativa för arbetsproduktiviteten.…
Arbetsmiljö 2024 – specialutgåva redovisar hela arbetsmiljölagen och arbetsmiljöförordningen i aktuell lydelse den 1 juli 2024.
Denna specialutgåva av Arbetsmiljö 2024 innehåller även ett flertal av de nya arbetsmiljöföreskrifter som träder i kraft den 1 januari 2025:
• Systematiskt arbetsmiljöarbete – AFS…
Kategorier: Anställningskontrakt Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Företagsekonomi och management Juridik Management och företagsledning Management: personal Management: särskilda områden Särskilda rättsområden
Att hitta litteratur om personal- och lönehantering är förvånansvärt svårt. Jag har i många år arbetat med dessa frågor och även hållit kurser inom området, men att hitta rätt kursmaterial har inte varit lätt. De flesta böcker är så faktabaserade, att man sällan får den enkla förklaringen och ofta är de med sina ibland…
Kategorier: Arbetsmarknadsekonomi Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Juridik Nationalekonomi Särskilda rättsområden
I denna rapport analyseras utstationeringsdirektivets utveckling och 2018 års förändring. Leder förändringen till att den inre marknaden stärks genom ett ökat social skydd eller utgör den en förtäckt form av protektionism? Utstationering handlar om villkoren för arbetstagare som tillfälligt levererar en tjänst i en…
Utredningens förslag
Arbetsgivare som har rätt att erhålla stöd för korttidsarbete ska också kunna få stöd för kompetensåtgärder som genomförs under den frigjorda tiden. Det statliga stödet ska uppgå till 60 procent av kostnaden för kompetensåtgärder som genomförs under upp till halva den frigjorda tiden.
Stöd för…
”Arbetsrättens begrepp A-Ö” är en arbetsrättslig uppslagsbok som kompletterar lagsamlingarna Arbetsrätt och Arbetsmiljö. Det är en lättillgänglig bok om arbetsrätt som kan användas av alla som på ett smidigt sätt vill få inblick i en specifik fråga. Författarna förklarar 444 arbetsrättsliga ord och uttryck…
Kategorier: Anställningskontrakt Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Företagsekonomi och management Juridik Management och företagsledning Management: personal Management: särskilda områden Särskilda rättsområden
Lönekriterier är en central del i all form av lönesättning. Utan genomarbetade lönekriterier är det svårt att få en acceptens för arbetsgivarens lönebildning och lönesättningen kommer att ifrågasättas. Ett annat problem som kan uppstå är stora svårigheter för chefer att motivera löner för sina anställda i lönesamtalen.…
Kategorier: Anställningskontrakt Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Företagsekonomi och management Juridik Management och företagsledning Management: personal Management: särskilda områden Särskilda rättsområden
I dag tillämpar de flesta organisationer individuell lönesättning. Den utgår från att varje arbetstagares arbetsresultat bedöms utifrån sin individuella måluppfyllelse och att lönen sätta av närmsta chef.
Detta ställer höga krav på chefen, han eller hon ska vara insatt i lönekriterier och gällande avtalsformer,…
Lagen om anställningsskydd är omdebatterad och skapar friktioner på svensk arbetsmarknad. Å ena sidan finns arbetsgivare som vill ha flexibla företag och rätten att leda och fördela arbetet för att främja verksamheten. Å andra sidan finns arbetstagare som vill ha trygga anställningar och rätt till en icke-godtycklig…
Arbetsmiljörätten. En översikt är en utförlig och lättillgänglig sammanställning av det arbetsmiljörättsliga regelverket. Den är uppdaterad med Arbetsmiljöverkets nya föreskriftsstruktur som börjar gälla från den 1 januari 2025, då…
De senaste åren har den digitaliserade gigekonomin och de nya arbetsformerna plattformsarbete och egenanställd etablerats i Sverige och övriga EU-länder. Gemensamt är att själva arbetet fragmentiserats och består av korta uppdrag åt ett flertal uppdragsgivare som…
Detta är den trettiosjunde upplagan av boken Personaljuridik. I den första upplagan (1979) myntade Tommy Iseskog begreppet ”personaljuridik”, som beskriver de juridiska regler som gäller i förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare. Boken är upplagd så att den ska…
Etableringsjobb innebär en helt ny modell för staten att stimulera anställningar. Under anställningen ska individen enligt modellen få en kombination av lön från arbetsgivaren och ersättning från staten.Utformningen skiljer sig från dagens befintliga subventioneradeanställningar på så sätt att subventionen betalas…
Utredningen har haft i uppdrag att lämna förslag om hur Europaparlamentets och rådets direktiv 2018/957 om ändring av direktiv 96/71/EG om utstationering av arbetstagare i samband med tillhandahållande av tjänster ska genomföras i svensk rätt.
Utifrån kommittédirektiven har en målsättning med arbetet varit att så…
Den här skriften beskriver översiktligt de centrala kollektivavtalens uppbyggnad och innebörd samt redogör kortfattat för bland annat:
förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare
lön och olika slags ersättningar, till exempel vid övertidsarbete
ledighetsförmåner vid föräldraledighet, sjukdom, semester med…
Kategorier: Anställningskontrakt Arbetsrätt Ekonomi, finansväsen, näringsliv och management Företagsekonomi och management Juridik Management och företagsledning Management: personal Management: särskilda områden Särskilda rättsområden
På många arbetsplatser tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Varje arbetstagares lön ska baseras på det individuella arbetsresultatet i förhållande till verksamhetens mål och uppdrag. Varje arbetsgivares ambition är givetvis att lönen ska vara så rättvis som möjligt. Men hur når man rättvisa? Det bästa…
Lagtextsamlingen innehåller ett urval av lagar och förordningar som behövs i rollen som arbetsgivare för kommuner, regioner och företag inom offentliga sektorn. I innehållet finns grundläggande arbetsrättsliga lagar men även utdrag ur bland annat skollagen, kommunallagen och andra lagar som har betydelse för…